Mentor csomagok

 

 

 

 

Business Comfort Mentor Csomag Tartalma:

• 2 órás személyes tanácsadás keretében áttekintjük az alapokat és visszajelzést adunk az Ön személyes profiljáról.
• Önéletrajz tökéletesítése: Vezetőként önéletrajza ne csak jó legyen, hanem kiváló és kiemelkedő.
• LinkedIn-profil optimalizálása: LinkedIn-profilját úgy alakítjuk át, hogy az a lehető legjobban tükrözze szakmai kompetenciáit és egyedi értékeit, növelve láthatóságát és vonzerejét a munkaadók és fejvadászok számára.
• Interjú-praktikák és tapasztalatok: Megosztjuk Önnel a vezetői interjúkhoz szükséges praktikákat és bevált tapasztalatokat, valamint tanácsokat adunk, hogy sikeresen vegye az interjúk során felmerülő kihívásokat.
• Munkaerőpiaci érték meghatározása: Segítünk pontosan felmérni és meghatározni szakmai tapasztalatainak és készségeinek piaci értékét, hogy reálisan értékelhesse saját munkaerőpiaci pozícióját.
• Munkaerőpiaci trendek elemzése: Bemutatjuk és elemezzük a legújabb munkaerőpiaci trendeket, hogy naprakész információkkal rendelkezzen a legfontosabb változásokról és lehetőségekről.
• Kapcsolatépítés támogatása: Segítünk az online és offline kapcsolatépítésben, hogy a legjobb hálózatokat építhesse ki.

Jelentkezés és időpontegyeztetés:

https://www.horizontmentoring.hu/kapcsolat/

 

Business Selection Mentor Csomag tartalma:

Business Comfort Mentor program tartalma + viselkedés és kommunikáció elemzés+ stresszkezelés.

Készítünk egy objektív értékelésen alapuló, komplex viselkedés- és kommunikációs tesztet, amely több dimenzióban vizsgálja az Ön jellemvonásait. Az ilyen típusú tesztek célja, hogy átfogó és mélyreható képet nyújtsanak az Ön személyiségéről, viselkedéséről és kommunikációs stílusáról. A viselkedés- és kommunikációs tesztek alapját különböző pszichometriai módszerek és elméletek képezik, amelyek biztosítják az eredmények megbízhatóságát és validitását.

Ez az eszköz segít részletes és pontos képet kapni önmagáról, erősségeiről, valamint a fejlesztendő területekről. Az ilyen értékelések alapvető fontosságúak a személyes és szakmai fejlődés szempontjából, mivel lehetővé teszik az önismeret elmélyítését és a célzott fejlesztési tervek kidolgozását.

A teszt egyedisége abban rejlik, hogy több szinten elemzi az Ön viselkedését és kommunikációját. A különböző szintek elemzése révén átfogóbb és árnyaltabb képet kapunk az Ön jellemvonásairól és reakcióiról. Az alábbiakban részletezzük a teszt által vizsgált három fő szintet:

1. Természetes környezetben: Ez a szint azt vizsgálja, hogyan viselkedik és kommunikál Ön a mindennapi, természetes helyzetekben, amikor nincsenek külső nyomások vagy kényszerek. Az ilyen helyzetekben megfigyelt viselkedés és kommunikációs stílus az Ön valódi személyiségjegyeit tükrözi, és segít azonosítani azokat az erősségeket, amelyekre építhet.
2. Alkalmazkodó/felvett módszereit: Ez a szint azokat a viselkedési és kommunikációs mintákat elemzi, amelyeket Ön különböző helyzetekben, például munkahelyi környezetben vagy szociális interakciók során alkalmaz. Az ilyen adaptív stratégiák feltárása lehetővé teszi, hogy megértsük, hogyan képes alkalmazkodni különböző körülményekhez, és milyen stratégiákat használ a hatékony kommunikáció és együttműködés érdekében.
3. Stresszhelyzetben lévő reakcióit: Ez a szint azt vizsgálja, hogyan reagál Ön stresszhelyzetekben, amikor a nyomás és a kihívások jelentős mértékben növekednek. Az ilyen helyzetekben megfigyelt viselkedés és kommunikációs stílus kulcsfontosságú információkat nyújt az Ön stresszkezelési képességeiről, valamint azokról a fejlesztendő területekről, amelyek segítségével hatékonyabban kezelheti a stresszt és a konfliktusokat.

Ez az átfogó és részletes értékelési módszer biztosítja, hogy Ön mélyreható és pontos képet kapjon saját viselkedéséről és kommunikációs stílusáról. A kapott eredmények alapján célzott fejlesztési terveket dolgozhatunk ki, amelyek segítségével tovább erősítheti erősségeit és hatékonyabban kezelheti a kihívásokat.

Jelentkezés és időpontegyeztetés:

https://www.horizontmentoring.hu/kapcsolat/

 

Business Active Mentor Csomag tartalma:

2 x 2 órás személyes tanácsadás Business Selection csomag tartalma (viselkedés és kommunikációs teszt, stresszkezelés)  + kompetencia teszt

A viselkedés- és kommunikációs tesztünk kiegészítéseként egy átfogó kompetencia mátrixot is készítünk, amely révén pontosan meghatározhatjuk az Ön számára legkomfortosabb és legalkalmasabb területeket, ahol eddigi tapasztalatait és szakértelmét a leghatékonyabban kamatoztathatja. Ezen kompetencia mátrix segítségével segítünk feltérképezni azokat a rejtett erőforrásokat és tartalékokat, amelyekre fókuszálva javíthatja munkateljesítményét és eredményességét.

A kompetencia mátrix kidolgozása során különböző szempontokat és mérőeszközöket alkalmazunk, hogy átfogó képet kapjunk az Ön képességeiről és potenciáljáról. Az alábbi szakmai elemeket integráljuk az elemzésbe:

1. Képességértékelés: Elemzéseket végzünk az Ön kognitív és érzelmi intelligenciájáról, valamint szakmai készségeiről, hogy azonosítsuk azokat a területeket, ahol a legnagyobb hozzáadott értéket képviselheti.
2. Erősségek és fejlesztési területek feltárása: Mélyreható vizsgálatot végzünk az Ön erősségeiről és fejlesztendő területeiről, hogy célzottan támogathassuk karrierjének következő lépéseit.
3. Potenciális fejlődési utak azonosítása: Az elemzés során azonosítjuk azokat a potenciális fejlődési útvonalakat, amelyek mentén Ön tovább fejlesztheti készségeit és szakértelmét, hogy hosszú távon is sikeres legyen.
4. Személyre szabott ajánlások: Az eredmények alapján személyre szabott ajánlásokat nyújtunk, amelyek segítenek abban, hogy hatékonyabban és eredményesebben végezze munkáját, valamint hogy jobban kihasználhassa rejtett tartalékát.

Ez az átfogó és szakmailag megalapozott megközelítés biztosítja, hogy Ön pontos és részletes képet kapjon saját képességeiről és lehetőségeiről, amelyeket maximálisan kiaknázhat a munkahelyi környezetben.

Jelentkezés és időpontegyeztetés:

https://www.horizontmentoring.hu/kapcsolat/

 

Business Executive csomag tartalma:

3 x 2 órás személyes tanácsadás, Business Active Mentor Csomag tartalma, kiegészítve konfliktuskezeléssel, és a rejtett erőforrások kiaknázásával.

Segítünk feltárni és azonosítani azokat a rejtett erőforrásokat és tartalékokat, amelyekre fókuszálva növelheti munkahelyi hatékonyságát és eredményességét. Részletes elemzésekkel és szakmai visszajelzésekkel támogatjuk Önt abban, hogy jobban megértse és kihasználja saját potenciálját.

Az elemzési folyamat részeként alkalmazzuk a Thomas-Kilmann konfliktuskezelési tesztet is, amely segít azonosítani az Ön konfliktuskezelési stílusát. Ez a teszt öt különböző konfliktuskezelési stratégiát vizsgál (versengés, együttműködés, kompromisszum, elkerülés és alkalmazkodás), és segít megérteni, melyik stratégiát részesíti előnyben különböző helyzetekben. Az eredmények alapján célzott fejlesztési javaslatokat nyújtunk, amelyek révén hatékonyabban kezelheti a munkahelyi konfliktusokat, javítva ezzel a csapatdinamikát és a munkavégzés hatékonyságát.

Továbbá lehetőséget biztosítunk egy extra alkalom karrier coachingra, amely során mélyrehatóan analizáljuk az Ön által kiválasztott fejlesztendő területet. Ebben az ülésben azonosítjuk az esetleges elakadások okait, és meghatározzuk a lehetséges fejlesztési irányokat, amelyek révén javíthatja szakmai teljesítményét és elégedettségét.

Ez az integrált megközelítés, amely magában foglalja a Thomas-Kilmann teszt alkalmazását is, nemcsak a jelenlegi kihívások kezelésében nyújt támogatást, hanem hosszú távú fejlődési lehetőségeket is kínál, biztosítva, hogy Ön a legjobbat hozza ki magából a munkahelyi környezetben.

Jelentkezés és időpontegyeztetés:

https://www.horizontmentoring.hu/kapcsolat/